|
|
1405/07/07
دومین سه‌شنبه پویش «سه‌شنبه‌های بدون خودرو» این هفته هم با همراهی دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، سپری شد؛ هفته گذشته با مترو، امروز با اتوبوس و پیاده‌روی. اما این مسیر، فقط مسیر رفت‌وآمد به محل کار نیست؛ مسیری است به سمت فرهنگ‌سازی و الگوسازی. 👥 در همین راستا، معاونان سازمان نیز به این پویش پیوستند. ذبیح‌اله سلمانی، معاون سرمایه انسانی سازمان،امروز در جلسه کاری با تعدادی از معاونان دستگاه‌های اجرایی کشور اعلام کرد که هم سه‌شنبه‌ها و هم پنج‌شنبه‌ها با موتورسیکلت به محل کار می‌آید؛ اقدامی عملی برای وفاداری به سیاست‌گذاری هیئت دولت در ترویج فرهنگ صحیح مصرف و حمایت از اصلاح الگوهای رفت‌وآمد. 📊 رفیع زاده بعد از ورود به سازمان گفت:اگر فقط ۲۰ درصد خودروهای شخصی در یک روز هفته کنار گذاشته شوند، بر اساس یک برآورد نمونه، ظرفیت صرفه‌جویی حدود ۱۰ میلیون لیتر بنزین در هر هفته وجود دارد؛ عددی که با استمرار و افزایش مشارکت، میتواند به صرفه‌جویی سالانه قابل‌توجهی برسد. 🎯 نکته مهم اینجاست: هدف این پویش، صرفاً نمایش یک پلان یا تصویر نیست؛ هدف، الگوسازی برای شهروندان، مسئولان و نسل‌های آینده است. الگویی که می‌گوید می‌توان با انتخاب‌های کوچک روزانه—استفاده از حمل‌ونقل عمومی، دوچرخه، موتورسیکلت یا حتی پیاده‌روی—به کاهش ترافیک، کاهش آلودگی هوا و افزایش کیفیت زندگی شهری کمک کرد. 🚶♂️🚌 یک روز کمتر با خودروی شخصی؛ یک قدم بیشتر برای آینده بهتر. *بیایید این حرکت را ببینیم،همراهی و باور کنیم،تعداد بیشتری به آن بپیوندیم.آینده‌ای که می‌خواهیم، از همین تصمیم‌های کوچک امروز ساخته میشود*. #سه‌شنبه‌های_بدون_خودرو #صرفه_جویی_در_مصرف_سوخت #حمل_ونقل_عمومی #سازمان_اداری_و_استخدامی_کشور #الگوسازی_برای_آینده ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1405/07/05
پس از پایان یک جلسه کاری، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به همراه تعدادی از همکاران، هنگام پخش زنده سخنرانی دکتر پزشکیان در مجمع عمومی سازمان ملل، در راهروی سازمان ایستادند و به سخنان رئیس‌جمهور گوش دادند. 🔹️سخنانی تاریخی و پرصلابت که بر یک پیام روشن تأکید داشت: «هیچ‌کس در این منطقه به‌تنهایی امنیت نخواهد داشت؛ یا امنیت را با یکدیگر خواهیم ساخت، یا ناامنی را با یکدیگر تحمل خواهیم کرد.» 🔹️لحظه‌ای ساده اما واقعی؛ در میانه یک روز متراکم از کار اداری،جایی که توجه چند نفر برای چند دقیقه از کار روزمره به یک رویداد بین‌المللی جلب شد—قابی از همراهی و توجه به یک اتفاق مهم در سطح جهانی....
1405/07/05
ششمین جلسه هم‌اندیشی معاونان توسعه مدیریت و منابع دستگاه‌های اجرایی، فرصتی برای گفت‌وگویی عمیق، نظام‌مند و مبتنی بر تجربه بود تا مسیر اصلاح نظام اداری از سطح برنامه و سیاست‌گذاری، به میدان اجرا نزدیک‌تر شود. 🔹️در این نشست، موضوعاتی همچون اصلاح نظام اداری، مدیریت رفت‌وآمد کارکنان، فوریت‌های اداری و فواد ۱۲۸، تربیت مدیران جوان و بهره‌گیری از ظرفیت نخبگان و استعدادهای برتر مورد بحث و بررسی قرار گرفت. 🔹️اما اهمیت این جلسات صرفاً در طرح موضوعات نیست؛ ارزش واقعی در هم‌افزایی فکری، تبادل تجربه‌های عملیاتی و همگرایی دیدگاه‌های مدیریتی نهفته است. جایی که دانش انباشته دستگاهها، تجربه‌های میدانی مدیران و نگاه‌های نوآورانه در کنار یکدیگر قرار می‌گیرد تا تصمیم‌ها از حالت بخشی و جزیره‌ای خارج شده و به راهکارهایی یکپارچه، قابل اجرا و مبتنی بر واقعیت‌های نظام اداری تبدیل شوند. 🔹️در چنین فرآیندی، هم‌اندیشی به یک «سازوکار یادگیری نهادی» تبدیل میشود؛سازوکاری که از طریق اشتراک تجربه‌های موفق، تحلیل چالش‌های مشترک، هم‌راستاسازی سیاست‌ها و تقویت حکمرانی شبکه‌ای، زمینه را برای اتخاذ تصمیم‌های دقیق‌تر و اجرای مؤثرتر فراهم می‌کند. *پرسش اصلی این است: قرار است این هم‌اندیشی چه چیزی را در نظام اداری تغییر دهد؟* 🔹️پاسخ روشن است؛ تصمیم‌هایی که با اتکا به خرد جمعی شکل می‌گیرند، به اقدام تبدیل می‌شوند و اقدام‌هایی که برآمده از هم‌فکری و تجربه‌اند، نتایج ملموس‌تری برای کارکنان و مردم به همراه خواهند داشت.
1405/07/01
✅️رئیس‌جمهور باوری قلبی و عملی به نقش اساسی آموزش‌وپرورش دارد که دولت آن را در عمل پیگیری می‌کند ✅️مهر امسال با عطر نام کودکان مظلوم میناب آغاز می شود ✅️با پیام مهم دیروز رهبر معظم انقلاب، شروع سال تحصیلی در دانشگاه ها و مدارس بر مدار درست فکر کردن و ابتکار ورزیدن و پاسداری از ریشه‌های هویّت ملّی و عزّت و استقلال فرهنگی خواهد بود. ✅️زنگ مدرسه به مثابه عهدی تازه برای ساختن ایران فردا با دستان دانش‌آموزان و معلمان نواخته خواهد شد.* ✔️معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر نقش بنیادین مدارس و معلمان در تربیت سرمایه انسانی آینده کشور گفت: پایه‌ریزی آموزش علمی صحیح و دقیق برای دانش‌آموزان، زمینه‌ساز پیشرفت و توسعه پایدار ایران خواهد بود. به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، علاءالدین رفیع‌زاده در حاشیه مراسم «زنگ مهر» که در مدرسه شهید حسین گلزاری منطقه ۱۶ شهرداری تهران برگزار شد، با گرامیداشت یاد و خاطره همه شهدا، به‌ویژه شهدای مظلوم و کودکان بی‌گناه میناب، آغاز سال تحصیلی را به جامعه فرهنگی کشور تبریک گفت. 🔹 وی با قدردانی از تلاش معلمان، دانش‌آموزان و مدیران مدارس در آغاز سال تحصیلی، برای جامعه فرهنگی کشور آرزوی سلامتی و توفیق کرد و افزود: آموزش‌وپرورش در دولت چهاردهم، نه یک شعار، بلکه یک اولویت واقعی و برخاسته از باور قلبی و عملی رئیس‌جمهور به اهمیت این حوزه است. 🔹 معاون رئیس‌جمهور با اشاره به نقش تعیین‌کننده دانش‌آموزان در آینده کشور اظهار کرد: دانش‌آموزان امروز، سازندگان فردای ایران هستند و آینده نظام اداری، علمی، اقتصادی و اجتماعی کشور بر شانه‌های همین نسل شکل می‌گیرد. 🔹 رفیع‌زاده با تأکید بر جایگاه معلمان گفت: معلم تنها انتقال‌دهنده دانش نیست، بلکه معمار هویت، امید و مسیر زندگی نسل آینده است و اگر پایه‌های علمی و تربیتی به‌درستی در مدارس بنا شود، آینده‌ای روشن برای کشور رقم خواهد خورد. 🔹 وی با اشاره به اقدامات انجام‌شده در حوزه تأمین نیروی انسانی آموزش‌وپرورش افزود: با رویکردی برنامه‌محور و هدفمند، مجموعاً حدود ۱۰۵ هزار سهمیه برای جذب و تأمین نیروی انسانی در این حوزه و ۷۳۰۰سهمیه استخدام سرایداران اختصاص یافته است که نشان‌دهنده عزم جدی دولت برای پاسخ به نیاز واقعی مدارس است. 🔹 رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر تحقق عدالت آموزشی تصریح کرد: همه فرزندان ایران، در هر نقطه‌ای از کشور، باید از فرصت برابر برای دسترسی به آموزش باکیفیت و معلم توانمند برخوردار باشند. 🔹 وی همچنین با اشاره به مسیرهای نوین تربیت معلم گفت: حرکت به سمت تربیت معلمان مهارت‌محور و متناسب با نیازهای روز، از جمله رویکردهای تحولی در نظام اداری و آموزشی کشور است. 🔹 رفیع‌زاده با اشاره به تجربه کشور در شرایط دشوار اخیر و فضای پساجنگی منطقه افزود: این شرایط نشان داد اتکا به دانش، تخصص و سرمایه انسانی، مهمترین عامل پایداری و اقتدار کشور است. 🔹 وی با تأکید بر اهمیت دوره نوجوانی خطاب به دانش‌آموزان گفت: دوران تحصیل، به‌ویژه در مقطع متوسطه اول، فرصتی طلایی و تکرارنشدنی برای یادگیری، رشد و ساختن آینده است که باید قدر آن دانسته شود. 🔹 معاون رئیس‌جمهور با اشاره به جایگاه مدرسه به‌عنوان یک زیست‌بوم تربیتی افزود: مدرسه تنها محل آموزش درسی نیست، بلکه محیطی برای شکل‌گیری شخصیت، مسئولیت‌پذیری و مهارت‌های زندگی است. 🔹 وی در پایان با آرزوی موفقیت برای دانش‌آموزان کشور تأکید کرد: امیدوارم دانش‌آموزان امروز با تلاش، همدلی و مسئولیت‌پذیری، ایران فردا را بهتر و امیدآفرین‌تر بسازند. 🔹 رفیع‌زاده در پایان مراسم، دانش‌آموزان را به همدلی برای ساختن آینده ایران دعوت کرد و با همراهی آنان شعار «#همه_با_هم_برای_ایران» را سر داد. 🔹 معاون رئیس‌جمهور پیش از حضور در جایگاه و نواختن زنگ مهر، با حضور در *یادمان شهدای میناب* ، به مقام شامخ این شهدا ادای احترام کرد و سپس در جریان این مراسم، به *مادر شهید حسین گلزاری* که در مدرسه حضور داشت ادای احترام نمود و از صبر و ایثار خانواده شهدا تجلیل کرد.
1405/06/31
🔷وی اظهار کرد: استفاده از حمل‌ونقل عمومی علاوه بر تأثیر در مدیریت مصرف انرژی و کاهش مصرف بنزین، در کاهش ترافیک نیز مؤثر است و مهم‌تر از آن، میتواند به فرهنگ‌سازی در زمینه استفاده از حمل‌ونقل عمومی کمک کند. 🔹️رفیع‌زاده افزود: « به همه همکاران ابلاغ کردیم که تا حد امکان، روزهای سه‌شنبه را تا پایان سال به عنوان روز بدون خودرو در نظر بگیرند و از خودرو شخصی برای تردد به محل کار استفاده نکنند.» 🔹️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با بیان اینکه مدیران باید در این زمینه پیشگام باشند، تصریح کرد: «اگر مدیران و کارکنان دولت خودشان استفاده از حمل‌ونقل عمومی را جدی بگیرند، این فرهنگ خیلی بهتر و سریع‌تر در جامعه جا می‌افتد. به نظر من فرهنگ‌سازی باید از خود مدیران شروع شود.»
1405/06/26
علاءالدین رفیع‌زاده،معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از برنامه اصلاح نظام اداری، حذف تشکیلات موازی، شنیدن صدای مردم، عدالت در جذب و استخدام، ساماندهی نیروهای شرکتی و هوشمندسازی دولت می‌گوید. علاءالدین رفیع‌زاده،معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از برنامه اصلاح نظام اداری، حذف تشکیلات موازی، شنیدن صدای مردم، عدالت در جذب و استخدام، ساماندهی نیروهای شرکتی و هوشمندسازی دولت می‌گوید.
1405/06/24
تحول در نظام اداری، از تصمیم تا عمل فاصله‌ای ندارد. ✔️علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، پس از ابلاغ طرح «روز بدون خودرو»، خود پیشگام این مسیر شد و امروز با مترو به محل کار آمد. 🔹️این اقدام، ترجمان عملی تأکیدات رئیس‌جمهور بر اصلاح الگوی مصرف و پیشگامی دولت در مدیریت انرژی است. 🔹️نکته مهم اینجاست: این یک «دستور» نیست؛ یک انتخاب آگاهانه و مسئولانه است که از درون دولت آغاز شده است. 🔹️رفیع‌زاده با دعوت از مدیران دستگاه‌های اجرایی تأکید کرد: *اگر قرار است فرهنگ مدیریت مصرف در کشور نهادینه شود، باید از درون دولت و با رفتار مدیران آغاز شود.* 🔹️انتخاب حمل‌ونقل عمومی، تنها یک جابه‌جایی نیست؛ یک الگوست برای ساختن یک عادت ملی. *دولت از خودش شروع کرده است.* #روز_بدون_خودرو #تحول_از_خودمان_شروع_میشود #صرفه_جویی_در_انرژی #حمل_ونقل_عمومی #مترو #برای_ایران #دولت_وفاق_ملی #خدمت_به_مردم #دولت_پای_کار_مردم #مردم_پای_کار_ایران
1405/06/21
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر ضرورت تأمین نیروی انسانی باکیفیت برای آموزش‌وپرورش، بر رعایت عدالت در استخدام و توجه به وضعیت نیروهایی که طی سال‌های گذشته به شیوه‌های مختلف با این وزارتخانه همکاری داشته‌اند، تأکید کرد. 🔷 به گزارش مرکز روابط عمومی سازمان اداری و استخدامی کشور، نشست مشترک فراکسیون فرهنگیان و اعضای کمیسیون‌های آموزش، تحقیقات و فناوری و اجتماعی مجلس شورای اسلامی با حضور نایب‌رئیس مجلس شورای اسلامی، وزیر آموزش‌وپرورش، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، معاونان و مدیران سازمان، معاون بودجه سازمان برنامه و بودجه کشور و جمعی از نمایندگان مجلس، روز دوشنبه ۱۶ شهریورماه ۱۴۰۵ برگزار شد. 🔹️ در این نشست، علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، با تأکید بر اهمیت و جایگاه نیروی انسانی در وزارت آموزش‌وپرورش اظهار کرد: آموزش‌وپرورش از جمله دستگاه‌هایی است که باید در حوزه نیروی انسانی مورد توجه ویژه قرار گیرد؛ چراکه تأمین نیروی انسانی مورد نیاز، مسائل پشتیبانی و وضعیت مدارس، ارتباط مستقیمی با کیفیت عملکرد این وزارتخانه دارد. 🔹️ وی افزود: آموزش‌وپرورش پایه و اساس پیشرفت کشور است و مأموریت اصلی آن، تربیت صحیح دانش‌آموزان و آماده‌سازی آنان برای ورود به دانشگاه و عرصه‌های مختلف اجتماعی است؛ ازاین‌رو، توجه به منابع انسانی این دستگاه از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. 🔹️ رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به رویکرد دولت چهاردهم در حوزه سرمایه انسانی تصریح کرد: در موضوع جذب نیروی انسانی، از یک سو باید تأمین نیروهای توانمند، شایسته و باکیفیت مورد توجه قرار گیرد و از سوی دیگر، وضعیت افرادی که طی سال‌های گذشته به شیوه‌های مختلف با آموزش‌وپرورش همکاری داشته‌اند، از جمله نیروهای نهضتی و سایر گروه‌های مرتبط، مورد بررسی قرار گیرد. 🔹️ رفیع‌زاده با تأکید بر ضرورت رعایت اسناد بالادستی و الزامات قانون برنامه هفتم پیشرفت خاطرنشان کرد: تصمیم‌گیری نهایی در این زمینه باید به گونه‌ای باشد که ضمن فراهم‌کردن امکان جذب نیروهای توانمند و باکیفیت، حقوق افرادی که سال‌ها با آموزش‌وپرورش همکاری داشته‌اند نیز نادیده گرفته نشود و در عین حال، عدالت در استخدام و الزامات قانونی رعایت شود. 🔹️ وی ادامه داد: ظرفیت‌های قانونی موجود، از جمله ماده ۸۹، میتواند در بررسی این موضوع مورد توجه قرار گیرد تا میان سابقه همکاری نیروها، عدالت در استخدام و ضرورت تأمین نیروی انسانی باکیفیت در آموزش‌وپرورش، راهکار مناسب و قابل اجرا پیدا شود. 🔹️ در ادامه این نشست، نمایندگان کمیسیون‌های آموزش، تحقیقات و فناوری و اجتماعی مجلس شورای اسلامی و اعضای فراکسیون فرهنگیان، دغدغه‌ها و مطالبات مربوط به نیروهای غیررسمی آموزش‌وپرورش و گروه‌های مختلفی را که طی سال‌های گذشته با شیوه‌های متفاوت با این وزارتخانه همکاری داشته‌اند، مطرح کردند. 📌* تشکیل کمیته مشترک دولت و مجلس برای بررسی وضعیت نیروهای غیررسمی* 🔹️ در جمع‌بندی این نشست، با توجه به گستردگی و ابعاد مختلف موضوع، مقرر شد کمیته‌ای مشترک با حضور نمایندگان دستگاه‌های مرتبط تشکیل شود تا وضعیت نیروهای مورد بحث به‌صورت دقیق، کارشناسی و همه‌جانبه بررسی و راهکارهای قانونی و اجرایی آن ارائه شود. 🔹️ این کمیته با حضور نمایندگان سازمان برنامه و بودجه کشور، سازمان اداری و استخدامی کشور، دو نماینده از کمیسیون اجتماعی، دو نماینده از کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری، دو نماینده از فراکسیون فرهنگیان مجلس شورای اسلامی و کارشناسان مرکز پژوهش‌های مجلس تشکیل خواهد شد. 🔹️ بر اساس تصمیم اتخاذشده، مقرر شد این کمیته ظرف مدت یک ماه وضعیت موضوع را از ابعاد مختلف بررسی و مشخص کند و نخستین جلسه آن نیز با هماهنگی معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور تشکیل شود. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1405/06/21
علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از نقطه‌ای سخن می‌گوید که سرنوشت سیاست‌ها در آن تعیین میشود: *«سطح خیابان یعنی نقطه تماس مردم با دستگاه‌های اجرایی »؛ همان‌جایی که مردم، دولت را می‌بینند و قضاوت می‌کنند.* کارمندان خط مقدم، صرفاً مجری نیستند؛ آنها ترجمان واقعی سیاست‌ها در عمل‌اند. کیفیت رفتار، سرعت پاسخگویی و نحوه حل مسئله توسط آنان، مستقیماً به «رضایت مردم» و «اعتماد عمومی» گره خورده است. اگر اصلاح نظام اداری به میدان عمل نرسد، در ذهن مردم نیز محقق نخواهد شد. «فواد ۱۲۸» با همین نگاه شکل گرفت؛ برای سنجش واقعیتِ خدمت در لبه‌ی تماس با مردم، و تبدیل تجربه‌های واقعی شهروندان به مبنای اصلاحات.
1405/06/21
علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از یک دغدغه قدیمی در مسیر اصلاح نظام اداری می‌گوید: اینکه چه زمانی می‌توان گفت یک نظام اداری، کارآمد و مطلوب است؟ پاسخ روشن است: زمانی که کیفیت خدمات، به رضایت واقعی مردم منجر شود. «فواد ۱۲۸» از دل همین نگاه شکل گرفت؛ سامانه‌ای برای شنیدن بی‌واسطه صدای مردم، پیگیری فوری اختلال‌ها و مسائل خدمات اداری، و تبدیل بازخوردهای مردمی به مبنای اصلاح و بهبود فرایندها. #فواد۱۲۸ #فوریت‌های_اداری #صدای_مردم #اصلاح_نظام_اداری #رضایت_مردم #صدای_بی_صدایان #دولت_وفاق_ملی #خدمت_به_مردم
1405/06/06
1405/05/27
۲۴مرداد۱۴۰۵
1405/05/25
نشست صمیمی مدیران‌عامل خبرگزاری‌ها و مدیران مسئول روزنامه‌ها با دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، به مناسبت روز خبرنگار برگزار شد. 🔹️ نشستی متفاوت برای گفت‌وگو، شنیدن دغدغه‌های رسانه‌ها و نزدیک‌تر شدن نگاه دولت و رسانه‌ها؛برای نخستین بار با حضور مدیران ارشد رسانه های کشور،رئیس شورای اطلاع‌رسانی دولت، سخنگوی دولت و میزبانی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور 🎥 روایت تصویری یک دیدار صمیمی با مردان و زنانی که روایتگر مسائل جامعه‌اند.
1405/05/17
📌*گفت و گوی پایگاه اطلاع‌رسانی دولت با علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور* رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به پرسش‌ها و ابهامات پاسخ می دهد:
1405/05/17
📌*گفت و گوی پایگاه اطلاع‌رسانی دولت با علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور* رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به پرسش‌ها و ابهامات پاسخ می دهد:
1405/05/17
گفت و گوی پایگاه اطلاع‌رسانی دولت با علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به پرسش‌ها و ابهامات پاسخ می دهد
1405/05/12
علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در گفت‌وگو با پایگاه اطلاع‌رسانی: توصیه من این است افرادی که قصد تبدیل وضعیت دارند، از مسیرهای قانونی موجود برای رسمی یا پیمانی شدن استفاده کنند، زیرا با قوانین و مقررات فعلی، تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به نفع این عزیزان نیست. گزارش‌هایی می‌رسد که دو نفر در یک دستگاه اجرایی، با انجام کار مشابه، به دلیل قرارداد با دو شرکت مختلف، دریافتی متفاوتی دارند. به همین دلیل در مصوبه اخیر حکمی آوردیم که معاونت حقوقی رئیس‌جمهور، سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، یک قرارداد استاندارد برای همه نیروهای شرکتی تدوین کنند تا این تفاوت‌ها برطرف شود و همه کارکنان مشمول شرایط یکسانی باشند. 🔹ممکن است برخی از این شرکت‌ها مبلغی را کم کنند، به عنوان مثال هنگامی که پرسیده میشود دلیل این کار چیست؟ به شرایط جنگی اشاره می‌کنند؛ با اجرای قرارداد استاندارد، شرکت‌ها دیگر امکان اعمال چنین کسوراتی را نخواهند داشت و اگر همه بر اساس یک قرارداد فعالیت کنند، این تفاوت‌ها نیز از بین خواهد رفت. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف شده بر عملکرد این شرکت‌ها نظارت کند و شرکت‌هایی که ضوابط تعیین‌شده را رعایت نکنند، در فهرست سیاه قرار گرفته و قراردادشان لغو شود. دستگاه‌های اجرایی نیز مکلف به اجرای این موضوع هستند. درباره این پرسش که چرا ایثارگران تبدیل وضعیت شدند اما سایر نیروها نه، باید گفت تبدیل وضعیت ایثارگران بر اساس قانون مصوب مجلس انجام شده است. همچنین درباره اینکه چرا این موضوع از دو سال قبل پیگیری نشد، باید تأکید کنم که از ابتدا تلاش ما حل مسئله از مسیر قانون بود، اما با توجه به زمان‌بر بودن آن، این راهکار را انتخاب کردیم.
1405/03/01
پیام دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به مناسبت روز ملی بهره‌وری کارمند بهره‌ور سرمایه نظام اداری است
1405/02/30
دکتر عارف: طبق گزارشها ،سامانه فواد از جمله کارهای بسیار ارزشمند این سازمان در راستای هدف غایی ما یعنی جلب رضایت مردم است
1405/02/23
✅️«در شرایط فعلی، بیش از هر زمان دیگری به نگاه بهره‌ورانه نیاز داریم.» ✅️ «با محدودیت منابع، راهی جز حرکت به سمت بهره‌وری نداریم.» ✅️ «اکنون زمان اولویت دادن به بهره‌وری در نظام اداری کشور است.» ✅️ «فرهنگ بهره‌وری باید به یک گفتمان عمومی در کشور تبدیل شود.» ✅️ «هدف سنجش بهره‌وری، تلاش برای یک گام بهتر شدن است.» ✅️ «بهره‌وری باید برای مدیران، مردم و تصمیم‌گیران قابل لمس و قابل تبیین باشد.» ✅️ «بسیاری از فرآیندهای اداری را می‌توان کوتاه‌تر، ساده‌تر و کارآمدتر کرد.» ✅️ «اصلاح فرآیندها و حذف ساختارهای زائد، لازمه حکمرانی بهره‌ور است.» ✅️ «صرفه‌جویی و بهره‌وری، ضرورتی جدی در شرایط امروز کشور است.» ✅️ «هرجا صادقانه با مردم سخن گفته‌ایم، مردم در کنار دولت ایستاده‌اند.» ✅️ «بهره‌وری فقط یک شاخص مدیریتی نیست؛ راهی برای اداره بهتر کشور است.» ✅️ «گزارشهای بهره‌وری باید دقیق، ملموس و اثرگذار باشد.» ✅️ «امروز بیش از همیشه به تصمیم‌سازی مبتنی بر بهره‌وری نیاز داریم.» ✅️ «بهره‌وری، مسیر استفاده بهتر از ظرفیت‌ها و منابع کشور است.» ✅️ «بازنگری فرآیندها میتواند همزمان به صرفه‌جویی و افزایش کارآمدی منجر شود.* ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1405/01/29
بمب اتم ما همین مردم هستند/مردم با حضور پایدار در میدان، اقتدار کشور را به جهانیان نشان دادند/دنیا در برابر اراده این ملت بهت زده است ✔️معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در گفتگو با SNNTV: 🔹️مردم پای انقلاب، رهبر و خون شهدا ایستاده‌اند و با حضور مستمر در خیابان، اقتدار کشور را به ظهور رساندند. آنها نشان دادند که حاضر نیستند حتی یک وجب از خاک کشورشان را به دشمن دهند. 🔹️این حضور شبانه‌روزی مردم، اثباتی است بر وفاداری بی‌نظیرشان به رهبر و کشور، که حتی از بمب اتم قوی‌تر است. 🔹️برخلاف تصورات دشمن که فکر می‌کردند ظرف چند روز همه‌چیز تمام میشود، این مردم با مقاومت خود پیروزی را رقم زدند. 🔹️نیروهای مسلح، مردم و دولت، همگی در کنار هم پای کار هستند و امید به آینده داریم. 🔹️ملت ایران، ملتی نیست که سرنوشت خود را به دست تقدیر بسپارد؛ بلکه ملتی است که با اراده و حضور خود، تقدیرش را رقم می‌زند. 🔹️مسئولان نیز باید این اراده ملی را سرمایه اصلی خود دانسته و خدمت به آن را افتخار بدانند.
1405/01/20
۱۵ فروردین ۱۴۰۵ 📌 *معاون رئیس‌جمهور امروز همزمان با آغاز به کار ادارات بعد تعطیلات نوروزی از تأمین اجتماعی، هلال‌احمر و اورژانس بازدید و بر استمرار خدمت‌رسانی مطلوب به مردم تاکید کرد* ✔️معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به ضرورت ارائه خدمات مطلوب و شایسته به مردم گفت: مردم ایران شایسته بهترین خدمات هستند و دستگاه‌های اجرایی باید تمام توان خود را برای خدمت‌رسانی مؤثر، سریع و دقیق به کار بگیرند. 🔹️به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، علاءالدین رفیع‌زاده در جریان بازدید از اداره‌کل تأمین اجتماعی غرب تهران، مرکز رصد و کنترل هلال‌احمر( ساختمان صلح ) و اورژانس کشور،با تأکید بر نقش مهم دستگاه‌های خدمت‌رسان در شرایط عادی و بحرانی اظهار داشت: در شرایط ویژه و در دوره‌های سخت، هر مجموعه‌ای وظیفه مشخصی بر عهده دارد؛ بخشی از نیروها مسئولیت حراست و صیانت را بر عهده دارند، بخشی دیگر مأمور امدادرسانی و نجات جان مردم هستند و گروهی نیز وظیفه دارند خدمات را به شایسته‌ترین نحو به مردم شریف ارائه کنند. 🔹️وی افزود: کارمندان دستگاه‌های اجرایی در سراسر کشور با حضور فعال و مسئولانه، برای ارائه خدمت به مردم تلاش می‌کنند و دولت نیز خود را موظف می‌داند که این مسیر را با قدرت ادامه دهد. 🔹️رفیع‌زاده با اشاره به پیگیری‌های مستمر معاون اول رئیس‌جمهور در حوزه نحوه ارائه خدمات در شرایط مختلف گفت: پس از جنگ ۱۲ روزه، معاون اول محترم رئیس‌جمهور بارها موضوع ضرورت خدمت‌رسانی در شرایط گوناگون را پیگیری کرده‌اند و تأکید دولت همواره بر این بوده است که مردم در هیچ شرایطی با کمبود در خدمات اساسی مواجه نشوند. 🔹️وی با بیان اینکه در بازدیدهای میدانی نیز این موضوع به‌خوبی مشهود است، تصریح کرد: همان‌طور که مردم هنگام مراجعه به فروشگاه‌ها با کمبود خاصی مواجه نمی‌شوند، دولت نیز تمام تلاش خود را به کار گرفته تا خدمات عمومی با بهترین کیفیت به مردم ارائه شود. 🔹️معاون رئیس‌جمهور در بخش دیگری از سخنان خود با محکوم کردن اقدامات ددمنشانه دشمن، به حمله اخیر به زیرساخت‌های غیرنظامی اشاره کرد و گفت: دشمن آمریکایی ـ صهیونیستی در اقدامی تروریستی و بدون هیچ‌گونه توجیه نظامی، پل B1 کرج را هدف قرار داد که منجر به شهادت و مجروحیت جمعی از شهروندان بی‌گناه شد. هدف قرار دادن پروژه‌های عمرانی و مردمی که در روز طبیعت میزبان خانواده‌ها بوده، سندی بر استیصال و خوی جنایتکارانه دشمن است که به جای تقابل در میدان، ناجوانمردانه به مردم آسیب می‌زند. 🔹️وی در پایان با تأکید بر اقتدار کشور و ایستادگی ملت ایران خاطرنشان کرد: جمهوری اسلامی ایران با اتکا به توان داخلی، همبستگی ملی و تلاش خستگی‌ناپذیر فرزندان خود، مقتدرانه ایستاده و برای دفاع از کشور عزیزمان تا آخرین نفس از هیچ تلاشی دریغ نخواهد کرد. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄ #سازمان_اداری_و_استخدامی_کشور #علاءالدین_رفیع_زاده ....................................................
1405/01/13
﴿يُرِيدُونَ لِيُطْفِئُوا نُورَ اللَّهِ بِأَفْوَاهِهِمْ وَاللَّهُ مُتِمُّ نُورِهِ وَلَوْ كَرِهَ الْكَافِرُونَ﴾ آیه ۸ سوره صف *«می‌خواهند نور خدا را با دهان‌های خود خاموش کنند، اما خدا نور خود را کامل خواهد کرد، هرچند کافران ناخشنود باشند.» * 🔹️ایران تنها یک نام نیست؛ روایت ادامه‌دار اراده، خرد، و امید انسان‌هایی است که هر روز با گام‌هایی استوار آینده‌ای روشن‌تر می‌سازند. 🔹️امروز نیز مانند همیشه، نیروی واقعی این سرزمین در اتحاد و شجاعت مردمش نهفته است؛ مردمی که باور دارند هیچ مانعی توان ایستادن در برابر جوشش استعدادها، تلاش‌ها و رویش دوبارهٔ امید را ندارد. #سازمان_اداری_و_استخدامی_کشور #علاءالدین_رفیع_زاده
1404/12/09
🔴علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور در حاشیه جلسه هیات دولت اعلام کرد: 🔹سند مأموریت‌های وزارت امور اقتصاد و دارایی که مربوط به یکی از مصوبات اصلاح ساختاری دستگاه‌های اجرایی است در جلسه هیات دولت به تصویب رسید. 🔹کارنامه یک‌ماهه سامانه فوریت‌های اداری نیز تنظیم شده است که در این کارنامه، مواردی مانند نحوه عملکرد، کدام دستگاهها عملکرد بهتری داشتند و همچنین میانگین زمان پاسخگویی دستگاهها، بررسی شدهاند. شرکتهای بیمه، بانک‌‌ها، شرکتهای خصوصی و هواپیمایی‌‌ها هم به این سامانه پیوسته‌‌اند. #سازمان_اداری_و_استخدامی_کشور #علاءالدین_رفیع_زاده
1404/11/29
📌 از اصلاح رفتار تا انسداد گلوگاه‌های فساد؛ مأموریت راهبردی هیأت‌های رسیدگی علاءالدین رفیع‌زاده: ✅️«فلسفه رسیدگی به تخلفات اداری، پیش از آنکه تنبیه باشد، اصلاح رفتار و اصلاح فرآیندهاست.» ✅️«هیأت عالی نظارت در حکم دیوان عالی نظام اداری است؛ جایی که عدالت باید بی‌هیچ ملاحظه‌ای معیار صدور رأی باشد.» ✅️«در خطاهای قابل اغماض، رأفت و فرصت دوباره میتواند تولدی تازه در خدمتگزاری رقم بزند.» ✅️«اما در برابر نقض آگاهانه قانون، قاطعیت اجتناب‌ناپذیر است.» ✅️«اعتماد مردم، ثمره آرای عادلانه و شفاف است.» ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/11/29
✔️ تأکید دکتر رفیع زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در جلسه شورای اداری استان همدان بر ضرورت اهتمام به شایسته سالاری و شایسته گزینی در نظام حکمرانی کشور
1404/11/29
مراسم تجدید میثاق دکتر علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، به همراه معاونان، مدیران و کارکنان این سازمان، با آرمان‌های حضرت امام خمینی(ره)، همزمان با ایام‌الله دهه مبارک فجر برگزار شد. 🔹️در این آیین، همچنین دیدار با آیت‌الله سید حسن خمینی یادگار گرانقدر امام راحل(ره) انجام شد و بر تداوم پایبندی به مسیر انقلاب اسلامی، آرمان‌های امام(ره) و ارزش‌های نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران تأکید گردید
1404/11/29
#عدالت_برای_همه_آینده_برای_ایران ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/11/11
.
1404/11/11
✔️علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در حاشیه جلسه هیات دولت در پاسخ به سوالات خبرنگاران گفت : 🔹کارنامه یک‌ماهه گذشته سامانه فواد۱۲۸ دیروز رسانه‌ای شد و با توجه به رویکردی که در جهت پاسخگویی سریع به شهروندان داریم، اکنون میانگین زمان پاسخگویی ما به *زیر دو ساعت و نیم* رسیده است. 🔹شرکتهای هواپیمایی و شرکتهای خصوصی بیمه هم به فواد ۲۸ اضافه شدهاند و ان‌شاءالله طی دو هفته آینده این طرح سراسری خواهد شد؛ چرا که اکنون برای سه استان اجرا شده و در دو هفته آینده به‌صورت سراسری اجرا خواهد شد. 🔹بحث‌های استخدامی را بر اساس سند برنامه نیروی انسانی و بر مبنای درخواست دستگاه‌های اجرایی و با رویکرد توجه ویژه به واحدهای عملیاتی بررسی می‌کنیم. اگر به نتیجه برسیم و بحث مالی آن تأمین شود، اقدام خواهد شد.
1404/11/07
گزارش شبکه خبر از چهارمین جلسه روسای سازمان های مدیریت و برنامه‌ریزی استانها با حضور معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور
1404/11/07
مردم بهتربن ارزیاب نظام اداری ما هستند
1404/10/17
نشست بررسی مسائل و چالش‌های نیروی انسانی استان همدان با حضور استاندار همدان، اعضای مجمع نمایندگان استان و معاون رئیس‌جمهور برگزار شد. 🔹 به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، در این نشست که با حضور دکتر علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور برگزار شد، مهمترین مسائل نظام اداری استان همدان از جمله توزیع نامتوازن نیروی انسانی، تمرکز نیروها در ستادها و کمبود نیرو در واحدهای عملیاتی مورد بررسی قرار گرفت.
1404/10/07
*دکتر رفیع‌زاده: می خواهیم اصلاح نظام اداری را از نگاه مردم انجام دهیم #فواد_۱۲۸_از_صدای_مردم_تا_رضایت_مردم #سازمان_اداری_و_استخدامی_کشور #علاءالدین_رفیع_زاده ......................................................
1404/10/02
🔹️معاون رییس‌جمهور با اشاره به اصلاح ساختار دستگاهها گفت: حذف ۵۵ نهاد موازی، ادغام برخی سازمان‌ها و واگذاری بخشی از ماموریت‌ها به شهرداری‌ها در راستای چابک‌سازی و افزایش کارآمدی انجام شده است. این مسیر با رعایت ملاحظات قانونی و با نظر مجلس ادامه پیدا می‌کند. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/02
🔹️رفیع‌زاده در پایان به لایحه اصلاحی ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری اشاره کرد و گفت: هدف این لایحه کاهش شکاف حقوقی میان شاغلان و بازنشستگان و ایجاد نظام پرداخت عادلانه است که با دو فوریت به مجلس ارائه شده است. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/02
🔹️معاون رئیس جمهور، ساماندهی نیروهای شرکتی را از موضوعات مهم و حساس دانست و تصریح کرد: پیش‌نویس‌هایی برای پرداخت مستقیم حقوق به کارکنان و حذف شرکتهای واسطه آماده شده و کارگروه ویژه‌ای در حال بررسی نهایی این موضوع برای ارائه به دولت است. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/02
🔹️رفیع‌زاده پرداخت مبتنی بر عملکرد را یکی از مطالبات جدی نظام اداری دانست و گفت: آیین‌نامه اجرایی ماده ۱۸ قانون برنامه هفتم تدوین شده و با همکاری دستگاه‌های نظارتی و اقتصادی، سازوکار اتصال عملکرد به پرداخت در حال نهایی شدن است. این مسیر برای افزایش عدالت، انگیزه و بهره‌وری طراحی شده است. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/02
🔹️رییس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به طرح فوریت‌های اداری (فواد) افزود: سامانه ۱۲۸ برای رسیدگی سریع به مشکلات مردم در دستگاه‌های اجرایی طراحی شده است. تاکنون هزاران شکایت ثبت و بخش قابل‌توجهی از آنها در زمان کوتاه رسیدگی شده است. هدف فواد فقط پاسخ نیست، بلکه شناسایی و اصلاح فرایندهایی است که مردم را اذیت می‌کند. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/02
🔹️معاون رئیس جمهور با اشاره به طرح تربیت ۵۰۰ مدیر جوان و کارآمد گفت: این طرح با هدف ورود مدیران شایسته به چرخه تصمیم‌گیری حکمرانی طراحی شده و پس از تصویب در شورای عالی اداری، با دریافت بازخوردها اصلاح شده است. فرایند انتخاب سه‌مرحله‌ای، آموزش ۱۸ماهه همزمان با اشتغال و ارزیابی دقیق شایستگی‌ها، هسته اصلی این طرح است. کسانی که این مسیر را با موفقیت طی کنند، جذب دستگاه‌های اجرایی خواهند شد. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/10/01
علاءالدین رفیع زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در حاشیه نشست هیات دولت و در جمع خبرنگاران: 🔹اینکه ما مطلع شویم که یک دستگاهی، مصرف بی‌رویه در انرژی داشته است، توسط خود مردم تا کنون اطلاع‌رسانی شده است و درحال حاضر هم بستر این اطلاع‌رسانی توسط مردم از طریق سامانه فواد(۱۲۸)، فراهم شده است.
1404/09/12
✔️علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، امروز در حاشیه جلسه هیأت دولت و در جمع خبرنگاران، از آغاز فرآیند اجرای طرح جذب ۵۰۰ مدیر جوان در بدنه اجرایی دولت خبر داد. 🔹️وی اظهار کرد: «مصوبه شورای عالی اداری برای جذب ۵۰۰ مدیر جوان نهایی شده و روز شنبه ۱۵ آذرماه آگهی رسمی جذب منتشر خواهد شد. همچنین فرآیند ثبت‌نام از ۲۲ آذر آغاز میشود.» 🔹️رفیع‌زاده با اشاره به اینکه این طرح ویژه دانش‌آموختگان دانشگاهی سراسر کشور و همچنین کارکنان دولت است، افزود: «در متن آگهی، جزئیات نحوه ثبت‌نام، شرایط شرکت و دوره‌های آموزشی توضیح داده خواهد شد. پیش‌بینی می‌کنیم افراد پذیرفته‌شده حدود ۱۸ ماه تحت آموزش‌های تخصصی قرار گیرند تا در آینده به‌عنوان مدیران مستعد در بخش‌های اجرایی کشور به کار گرفته شوند.» 🔹️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور همچنین از تصویب ماده ۱۰۵ قانون برنامه هفتم در شورای عالی اداری خبر داد و گفت: «این ماده به اصلاح ساختار دستگاهها و وزارتخانه‌ها مربوط است و مسیر تحولات اداری را منسجم‌تر می‌کند.» 🔹️او در ادامه افزود: «لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری—همان لایحه مرتبط با مشمولِ کسورات‌شدن برخی اقلام و رفع اشکالات قبلی—نیز تقدیم مجلس شورای اسلامی شده و در حال پیگیری و تصویب است.» ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/09/02
سامانه فواد128 با سه خدمت جدید توسعه پیدا کرد * 🔹 هم وطنان خارج از کشور می‌توانند در مواجهه با مسائل نظام اداری در کنسولگری‌ها، با شماره تلفن 989371280000 + تماس بگیرند. 🔹 شهرداری‌ها و دهیاری‌ها در استان البرز به سامانه فواد متصل شدند. 🔹 کلینیک اصلاح فرایند راه افتاد تا بر اساس نظرات و شکایات مردم از فرایندها، عارضه‌یابی و اصلاح فرایند صورت پذیرد.
1404/09/01
✅️تصویب مشمول‌سازی رفاهیات و اضافه‌کار در کسور بازنشستگی،یکی از مهمترین اصلاحات نظام پرداخت در سال‌های اخیر است. ✅️این تصمیم،با تکیه بر ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری،به همسانسازی واقعی دریافتی بازنشستگان و کاهش ناترازی صندوق‌ها کمک خواهد کرد. ✅️سازمان اداری و استخدامی کشور اجرای دقیق این مصوبه را با اولویت دنبال می‌کند. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/09/01
✔️علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در حاشیه جلسه هیات دولت و در جمع خبرنگاران: 🔹در کلینیک اصلاح فرآیندها، با استفاده از انتقادات و پیشنهاداتی که مردم ارائه می‌دهند، فرآیندهای دولتی و جاری در دستگاه‌های گوناگون، اصلاح می‌شوند. برکناری‌ها، عزل و نصب‌ها نیز پایان هر ماه مشخص میشود. 🔹تا هفته آینده، در کمیته‌ای که تشکیل خواهد شد، یک‌سری پیش‌نویس درخصوص نیروهای شرکتی، مطرح میشود. 🔹در اصلاحیه ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری، ۴ هدف اصلی را دنبال می‌کنیم. از جمله عدم تفاوت چشمگیر حقوق کارمندان در زمان اشتغال و دوران بازنشستگی، به حداقل رسیدن تفاوت‌های میان مشمولان قانون کار و مشمولان قانون خدمات مدیریت کشوری، عدم نیاز به قانون همسانسازی و در آخر هم پایداری صندوق‌ها، از جمله اهداف اصلی اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری است.
1404/08/24
✔️رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور: *حرکت به‌سوی پرداخت حقوق مبتنی‌بر عملکرد / بررسی فنی برای حل مشکل رفاهیات بازنشستگان در جریان است* 🔹️معاون رئیس‌جمهور با اشاره به برنامه‌های تحولی دولت چهاردهم در حوزه نظام پرداخت گفت: «به‌دنبال استقرار کامل نظام پرداخت مبتنی‌بر عملکرد هستیم تا عدالت شغلی تقویت و انگیزه خدمت در دستگاه‌های اجرایی افزایش یابد.» 🔹️او افزود: «یکی از چالش‌های مهم، مشمول نشدن رفاهیات در فیش‌های حقوقی بازنشستگان است که باعث کاهش چشمگیر دریافتی آنها پس از بازنشستگی میشود. این موضوع اکنون به‌عنوان یکی از محورهای جدی اصلاحات در دستور کار دولت چهاردهم قرار دارد.» 🔹️رئیس سازمان اداری و استخدامی با اشاره به روند کار گفت: «در این زمینه چندین جلسه کارشناسی برگزار شده و جوانب فنی و تخصصی موضوع به‌صورت دقیق در حال بررسی است تا بهترین و اجرایی‌ترین راهکار اتخاذ شود.» 🔹️وی تأکید کرد: «اصلاح نظام پرداخت و بهبود وضعیت معیشتی کارکنان و بازنشستگان، جزو اولویت‌های جدی دولت است و این مسیر با جدیت در حال پیشرفت است.» ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/08/24
درخواست دستگاهها برای مجوز استخدامی را بررسی می کنیم ✔️علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور بعد از جلسه امروز هیات دولت در پاسخ به سوالات خبرنگار ایرنا نکات زیر را بیان کرد: 🔹احتمال دارد که قبل از سال جدید آزمون استخدامی داشته باشیم اکنون دستگاهایی که از ما مجوز می‌خواهند را بررسی می‌کنیم اگر به تعدادی برسیم که امکان برگزاری آزمون باشد احتمالاً برگزار خواهیم کرد در غیر این صورت، سال آینده آزمون برگزار می شود. 🔹برخی از دستگاهها درخواست مجوز نیروی انسانی داده اند که داریم بررسی می‌کنیم که به اصطلاح چقدر مجوز بدیم. 🔹ما بر اساس سند جامع نیروی انسانی دستگاه‌های اجرایی، اینکه اکنون دستگاه های اجرایی به چقدر نیرو نیاز دارد، ۵ سال آینده به چند تا نیرو نیاز دارند، به چه رشته و چه تخصص هایی نیاز دارند را در قالب سندی باید تنظیم کنیم تا بتوانیم مجوز نیرو بدهیم. 🔹اما از محل این جراحی‌های ساختار که در قالب ماده ۱۰۵ داریم کار را دنبال می‌کنیم، مثلاً ما هزار نفر در یک رشته ای را داریم به دستگاه درخواست کننده معرفی می کنیم تا از آنها استفاده کنند. مثلا بانک آینده که اکنون با بانک ملی ادغام شده است احتمالا نیروی مازاد دارد که به بانک های دیگر که درخواست کننده باشند، معرفی و توزیع نیرو می کنیم. 🔹ما به هیچ عنوان نگاهمان این نیست که نیروها را بیرون بریزیم بلکه نگاهمان این است که آنان را در حوزه های دیگر مرتبط با کار مورد استفاده قرار دهیم.
1404/08/24
✔️رئیس سازمان اداری و استخدامی،امروز در حاشیه جلسه دولت به پرسش‌های خبرنگاران پاسخ گفت. اهم نکات مطرح شده عبارتند از: 🔹دولت معیارهای مختلفی برای نیروی انسانی دارد. 🔹اندازه دولت بر اساس مولفه‌های متعدد از جمله تعداد واحدهای موازی، تعداد واحدهای غیر ضروری، دستگاه‌های غیر ضروری و... اندازه گیری می شود. 🔹از این جهت است که می گویم اندازه دولت بزرگ است. 🔹ما دستگاه‌های اجرایی موازی و غیر ضرور را حذف می‌کنیم نیروهای آن را در واحدهای عملیاتی توزیع می کنیم تا به مردم خدمات ارائه کنند.
1404/08/19
✔️ ۹۰ درصد بودجه کشور صرف هزینه‌های جاری میشود / حذف تشکیلات موازی و غیرضرور راهکار برون‌رفت از این وضعیت / دولت چهاردهم به دنبال اصلاح ساختار اداری کشور است ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/08/18
گزارش کوتاه ویدیویی از سفر یکروزه معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به بوشهر ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/08/18
┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/08/14
🔰سامانه فواد با تاکید رئیس‌جمهور برای شنیدن صدای بی صدایان و با هدف نظارت و رضایت مردم ایجاد شده است. 🔰پاسخگویی صحیح می تواند رضایت مندی مردم را فراهم کند. 🔰فلسفه وجودی ما مردم هستند؛ساختارها و سازمان‌ها و ساختمانها و کارمندها و ...با هدف خدمت به مردم ایجاد شده اند. 🔰برخی شکایات و گزارشهای مردمی ناشی از عدم اطلاع رسانی صحیح دستگاهها در مورد چارچوب وظایف،امکانات،اختیارات،حقوق و تکالیف ست. 🔰اگر فرآیندهای خدمت‌رسانی طبق استانداردها تعیین و اطلاع رسانی شوند؛سامانه فواد می تواند فرآیندها را براساس گزارش های ذی نفعان غربال نماید. 🔰هدف نهایی سامانه «فواد»، نهادینه‌کردن فرهنگ پاسخگویی در دستگاه‌های دولتی بعنوان منشأ اصلی نارضایتی مردم از برخی بی‌توجهی ها و بی‌پاسخ ماندنها است. 🔰اگر از محل نظرات مردم فرآیند های اداری را اصلاح کنیم؛شکایات کمتر خواهد شد. 🔰سامانه فوریت‌های اداری در دولت چهاردهم با این هدف تشکیل شد که مردم بازخورد مدیران و کارکنان را آنی حس کنند. 🔰چشم انداز سامانه فواد این است که به مثابه "کلینیک حل مساله" ،عارضه های اداری و فرآیندی نظام اداری را شناسایی و رفع نماید. 🔰نتایج گزارش های سامانه فواد را یکی از ملاک‌های گزینش ها و ارزیابی ها در جشنواره #شهید_رجایی قرار می دهیم. 🔰مهمترین ویژگی سامانه فواد۱۲۸ ،آنی بودن آن است وگرنه سامانه های گزارش مردمی قبلا هم وجود داشت. 🔰شما بازرسان چشمان باز دولت در رصد رضایت مندی مردم و پایش نبض سلامت نظام اداری هستید. 🔰تکریم و رضایت مردم از تاکیدات مکرر دین مبین اسلام و آرمان‌های والای انقلاب اسلامی و مولفه های تابناک فرهنگ و ادب پارسی است.* ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/08/08
*✔️کارمندان موظف به رعایت دقت، امانت و احترام به مراجعان هستند ✔️بی‌اعتنایی به ارباب‌رجوع ممنوع است* ✔️علاءالدین رفیع زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در شبکه اجتماعی ایکس نوشت: 🔹ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری: کارمندان دستگاه‌های اجرائی موظفند که وظایف خود را با دقت، سرعت، صداقت، امانت، گشاده‌رویی، انصاف و تبعیت از قوانین و مقررات … انجام دهند و … هرگونه بی‌اعتنایی به امور مراجعین … ممنوع می‌باشد. 🔹ارباب رجوع می‌توانند … شکایت نمایند.
1404/08/03
علاءالدین رفیع‌زاده: 🔹️قوی نبودن در حوزه آموزش میتواند یکی از دلایل ضعف در اصلاح نظام اداری باشد. 🔹️باید خروجی اصلاحات نظام اداری را به درستی تبیین کنیم. ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/07/30
1404/07/30
مهاجرانی سخنگوی دولت: 🔹مردم در استان‌های قزوین، البرز و تهران، هنگام مواجهه با مشکلات اداری، با سامانه فواد ۱۲۸ تماس بگیرند. تاکنون ۵ مدیر به واسطه شکایت‌های مردمی عزل شدند. ۸۳ نفر تذکر گرفتند و ۸۴ نفر تشویق شدند.
1404/07/27
گزارش ویدیویی سفر یکروزه معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به کرمانشاه ✔️حضور در شواری اداری استان و تقدیر از برگزیدگان جشنواره استانی #شهید_رجایی ✔️شرکت در جلسه شورای راهبری تحول اداری استان ✔️افتتاح طرح آبرسانی به ۵۵روستای شهرستان روانسر ✔️بهره برداري از طرح تصفیه فاضلاب دانشگاه رازی کرمانشاه ┄┄┄┄┅━✵✵━┅┄┄┄┄
1404/07/27
رضایتمندی مردم و عدالت در پرداخت‌ها محور اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم است علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در بیستمین جشنواره شهید رجایی در استان کرمانشاه: 🔹یکی از بحث‌های اصلی که در چهارچوب اصلاح نظام اداری در شورای عالی دولت چهارده مصوب و ابلاغ کردیم، برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم بود. 🔹یکی از بحث‌های اصلی که در این برنامه مورد توجه داریم، فصل سوم قانون مدیریت خدمات کشوری بود، در این برنامه فرایند یا ماموریت‌های ویژه‌ای را برای خودمان تعریف کردیم چون اعتقاد داریم زمانی عملکرد ما مورد توجه قرار می‌گیرد و یا به هدف اصلی خود می‌رسد که مردم رضایتمندی خودشان را از نحوه عملکرد ما اعلام کنند؛ در غیر این صورت شاید ضعف بزرگی در نحوه ارائه خدمات وجود داشته باشد. 🔹هدف اصلی ما این است که خدمات با کیفیت به مردم ارائه بدهیم و کارمندان عزیزی که به مردم اهمیت می‌دهند و در ارائه خدمات به مردم احترام می‌گذارند را تشویق کنیم و در پرداختی‌ها مبتنی بر عملکرد توجه ویژه‌ای به کارمندانی که اهمیت ویژه‌ای برای مردم قائلند بکنیم.
1404/07/27
موضوع: فوریت‌های اداری (فواد ۱۲۸ )
1404/07/20
✅️با همان روحیه اخلاص و همت صادقانه دوران دفاع مقدس اکنون باید در جبهه خدمت به مردم حاضر شویم ✅️اصلاح نظام اداری باید برخاسته از مطالبه مردم باشد، نه دستورات آمرانه ✅️رضایت خدا در گرو رضایت مردم است ✅️تبدیل وضعیت ۲۲۰ هزار ایثارگر؛ گامی در جهت تحقق عدالت اداری ✅️از خرمشهر تا غزه؛ فرهنگ شهادت، شمع محفل بشریت است* *سعید اوحدی: ✅️شهادت می دهم دکتر رفیع‌زاده در خدمت به مردم از جمله خانواده معظم شهدا اهتمام ویژه ای دارند ✅️بنیاد شهید افضل دستگاه‌های اجرایی است، چرا که شهید افضل است ✅️سنگر خدمت به شهدا، با هیچ معیار اداری قابل توصیف نیست ✅️خدمت به مردم، جلوه‌ای از اخلاص شهیدان است*
1404/07/16
ویدئوی کوتاهی که مواضع معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور را در خصوص شایعات و اظهارات و اخبار متعدد پیرامون انحلال سازمان امور عشایر روشن می کند
1404/07/13
✔️دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، به همراه هیئتی از مدیران ارشد این سازمان،با حضور در نمایشگاه بین‌المللی تهران، از بخش‌های مختلف بیست‌وهشتمین نمایشگاه بین‌المللی الکامپ بازدید کرد. 🔹️در جریان این بازدید، دکتر رفیع‌زاده از سالن‌های ۲۷، ۳۵ و ۳۸ نمایشگاه دیدن کرد و با فعالان و دست‌اندرکاران حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات به گفت‌وگو پرداخت.
1404/07/13
رییس سازمان اداری و استخدامی کشور در جشنواره شهید رجایی استان چهارمحال و بختیاری، عزل ۵مدیر بخاطر عدم رضایت مندی ارباب رجوع از نحوه خدمت‌رسانی را امری بی سابقه در نظام اداری کشور اعلام کرد
1404/07/03
گزیده ای از سخنان دکتر رفیع‌زاده: 🔹️ *فوریت‌های اداری ابزاری است در راستای تحرک و پویایی نظام اداری و پاسخگویی موثر به خدمت گیرندگان* 🔹️ *تحول در نظام اداری با ابلاغ بخشنامه محقق نخواهد شد* 🔹️ *هدف ما اینست که اصلاح نظام اداری را طبق نگاه و خواست مردم پیگیری کنیم* 🔹️ *طبق تأکیدات رئیس‌جمهور محترم؛رضایت مندی مردم اولویت یک دولت چهاردهم است.* 🔹️ *باور ما در دولت وفاق ملی اینست که ارزیاب اصلی عملکرد دستگاهها،مردم هستند* 🔹️ *نارضایتی مردم از فرآیندهای خدمت‌رسانی به هیچ عنوان توجیه پذیر نیست.* 🔹️ *طبق نص صریح قانون و موازین اسلامی:مدیران و کارکنان دولت خدمتگزاران مردم هستند*
1404/07/02
نماکوتاه خبری از حضور دکتر علاءالدین رفیع‌زاده در آیین آغاز سال تحصیلی ۱۴۰۵-۱۴۰۴ مدرسه دخترانه فرهنگ (دوره دوم متوسطه) منطقه۷شهر تهران
1404/06/26
*بیانات رهبر معظم انقلاب:* 🔷️ بهره‌گیری از فرصت اجماع‌سازی در فضای همدلی کم‌نظیر میان روسای سه قوه. 🔷️ تأیید سیاست‌های رئیس‌جمهور در راستای سبک‌سازی بدنه دولت. 🔷️ کاستن هزینه‌ها و حذف ساختارهای اضافی، امری دشوار اما ضروری است که تنها با همین همدلی مطلوب امروز می‌توان موانع آن را برطرف ساخت. *سخنان رئیس‌جمهور:* 🔷️ ضرورت توجه به استانداردسازی اندازه دولت در امتداد فرمایشات رهبر معظم انقلاب. 🔷️ تأکید مجدد بر اصلاح ساختار اداری و نظام بودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد. 🔷️ اصلاح نظام اداری را راهکار اصلی خروج از بحران تورم و کسری بودجه دانستند. *لبیک سازمان اداری و استخدامی کشور:* 🔷️ دکتر علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، ضمن لبیک به فرمایشات رهبر معظم انقلاب و منویات ریاست محترم جمهوری، بر آمادگی کامل این سازمان برای اجرای اصلاحات ساختاری و اداری تأکید کرد.
1404/06/09
اصلاح نظام اداری،ضرورتی برای ارتقاء کیفیت زندگی مردم و افزایش بهره‌وری است. 🔷️حضور در جشنواره شهید رجایی استان 🔷️بازدیداز بیمارستان جامع سرطان تبریز 🔷️نشست با هیات رئیسه دانشگاه علوم پزشکی تبریز 🔷️شرکت درشورای اداری آذربایجان شرقی 🔷️حضور در آیین گرامیداشت شهیدان رجایی،باهنر و شهدای خدمت
1404/06/09
سفر معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به قم: 🔷️آیین کلنگ زنی و افتتاح پروژه مسکن مهر و ملی قم و توسعه تصفیه فاضلاب شماره ۲(شهرک پردیسان) با اعتبار بالغ بر ۳هزار میلیارد تومان 🔷️کلنگ‌زنی احداث دو باب مدرسه و آغاز همزمان ۱۳ طرح آموزشی، پرورشی و ورزشی 🔷️حضور در شورای راهبری تحول اداری استان قم 🔷️افتتاح خط تولید شرکت شکوه پردیس آراد
1404/06/05
اجرای نظام جامع ارزیابی عملکرد ضامن اصلاح پایدار نظام اداری و ارتقای کیفیت ارایه خدمات به مردم است
1404/06/02
🔹️ در شرایط جنگی نمی‌توان با مدل کلاسیک منابع انسانی را مدیریت کرد. بحران‌ها می‌گذرند؛ اما آنچه باقی می‌ماند فرهنگی است که از دل نحوه اداره نظام اداری در چنین شرایطی شکل می‌گیرد.
1404/06/02
🔹️اعتماد به کارکنان دولت را کلید موفقیت نظام اداری در شرایط جنگی دانست و تاکید کرد: باید به کارکنان میدان داده شود تا توانایی‌های خود را نشان دهند. ایجاد آرامش در میان کارمندان به معنای ایجاد آرامش در جامعه است؛ چرا که حدود ۶۰ درصد جامعه به نوعی از نگاه کارمندان دولت متاثر هستند
1404/05/31
.
1404/05/31
.
1404/05/31
قوانین بالا دستی مربوط به نظام اداری،ما را مکلف به اصلاح ساختارها کرده است/تقریبا تمامی کارشناسان و صاحب‌نظران در وجود برخی موازی کاری ها در در دستگاه‌های اجرایی هم نظرند/هیچ ضرری متوجه کارمندان و مدیران در اصلاحات ساختاری نخواهد بود/در تمامی قوانین برنامه بر نجات بودجه کشور و ارتقای بهره وری و خدمات رسانی بهتر از راه اصلاح ساختارها تاکید شده است/مصمم هستیم برای ارتقای نظام اداری قوانین معطل مانده را اجرا کنیم/تغییرات ساختار در جهادکشاورزی آغازی برای اصلاح ساختارهای کلان دولت است.
1404/05/29
رفیع‌زاده: آموزش‌وپرورش اولویت ما در نظام اداری است / ۱۰۴هزار نیروی بلاتکلیف آموزش و پرورش تعیین تکلیف شدند/ حق‌التدریس افزایش دو برابر داشت/ هدف‌گذاری برای ارتقای فوق‌العاده ویژه معلمان به ۳۵ تا ۵۰ درصد/ افزایش حقوق خدمتگزاران مدارس انجام شد/ پیگیری طبقه‌بندی مشاغل آموزش و پرورش پس از 13 سال
1404/05/21
🔹 اصلاح ساختار وزارت جهاد کشاورزی، بازنگری و تصویب شده است و به زودی 6 دستگاه اجرایی دیگر نیز در شورای‌عالی اداری تصویب و ابلاغ خواهد شد. 🔹 حذف تشکیلات موازی و غیرضرور بر اساس تکلیف قانونی این سازمان در ماده 105 قانون برنامه هفتم پیشرفت انجام میشود و هدف آن چابک‌سازی دستگاهها به منظور جلب رضایت مردم است. 🔹 ساختار دستگاه وزارت جهاد کشاورزی با تعامل این وزارتخانه صورت می‌پذیرد و در صورت وجود ابهام در هر یک از بخش‌های اصلاحی، با برگزاری جلسات، همکاری و تعاملی که وجود دارد، رفع ابهام خواهد شد. منبع: خبرگزاری فارس
1404/05/21
۱۹مرداد۱۴۰۴
1404/05/11
🔹سهم کتبی آزمون‌ها به ۷۰ درصد افزایش یافت / رقابت بیش از نیم میلیون داوطلب برای آموزگاری / برقراری عدالت استخدامی در سیزدهمین آزمون فراگیر / کاهش اعمال سلیقه در استخدام‌های دولتی
1404/05/04
1404/04/31
1404/04/31
🔹معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، از مرکز تماس فوریت‌های اداری (فواد) بازدید کرد و از نزدیک در جریان روند فعالیت این سامانه قرار گرفت. وی در جریان این بازدید به تماس یکی از شهروندان استان قزوین نیز پاسخ داد و عملکرد فرآیند پاسخگویی را ارزیابی کرد
1404/04/25
نظارت های مستمر به *برکناری* برخی مدیران والبته تشویق برخی دیگر درارائه خدمات در ادارات دولتی استان قزوین منتهی شده است . خبر 22 شبکه سه سیما و روایتی از یک تلفن به فواد-128 در استان قزوین
1404/04/21
معاون رییس جمهور و رییس سازمان اداری و استخدامی کشور
1404/04/15
حضور دکتر علاءالدین رفیع زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور ،در هیأت‌های مذهبی استان اردبیل، دیدار با نماینده ولی فقیه و امام جمعه اردبیل، استاندار و نمایندگان استان در مجلس شورای اسلامی در ایام عزاداری سید و سالار شهیدان.
1404/04/11
🔶 تلاش برای خدمت‌رسانی در شرایط کنونی و انجام فعالیت موثر و وظیفه‌شناسانه برای خدمت به مردم از نکات مورد تاکید معاون رئیس جمهور بود.
1404/04/04
🔹وی در پیامی در شبکه ایکس نوشت: 🔹در روزهایی که آسمان *ایران* ناآرام بود، شما*کارکنان_نظام_اداری*در محل کار ایستادید؛ نه فقط برای انجام وظیفه که برای روشنی چراغ خدمت به مردم. به *تعهد، شرافت و مسئولیت‌پذیری‌تان* درود می‌فرستم.
1404/03/20
رییس سازمان اداری و استخدامی کشور: مردم در هر اداره ای با درخواست کپی مواجه شدند به ما گزارش دهند، قطعا برخورد خواهیم کرد
1404/03/19
*افزایش بهره‌وری از طریق نظام اداری نیازمند هماهنگی قوای سه‌گانه است* افزایش بهره‌وری از طریق اصلاح نظام اداری، در گام نخست مستلزم درک اهمیت و ضرورت این موضوع با توجه به شرایط حاکم بر کشور است و در گام بعد، نیازمند هماهنگی و هم‌سویی قوای سه‌گانه در تصمیم‌گیری‌ها و سیاست‌گذاری‌ها خواهد بود.
1404/03/19
🔹 *صدهزار نفر استخدام در شهرهای با نیاز مبرم و در 16 دستگاه دولتی* 🔹 *به ستاد دستگاه ها مجوز استخدام نمی دهیم* 🔹*ثبت نام آزمون ها از یک شنبه 18 خرداد به تدریج اعلام خواهد شد*
1404/03/19
پاسخ معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری واستخدامی کشور به این سوال 🔴دو گام مهم افزایش بهره‌وری از طریق اصلاح نظام اداری: 🔹*گام اول:*درک اهمیت و ضرورت آن با توجه به شرایط حاکم بر کشور 🔹*گام دوم:*هماهنگی و هم‌سویی قوای سه‌گانه در تصمیم‌گیری‌ها و سیاست‌گذاری‌ها
1404/03/12
🎞 سفر مهم معاون محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور به شهر شیراز و حضور در طرح های مهم استانداری فارس
1404/03/13
تبیین رییس سازمان اداری و استخدامی کشور در خصوص طرح پرداخت مبتنی بر عملکرد و اجرای آن در دستگاه های دولتی
1404/03/12
🔹گفت و گوی صدا و سیمای استان فارس در حاشیه سفر به شیراز *استخدام ۹۷ هزار نفر در کشور در سال 1404*
1404/03/07
*نظام اداری آینده در اختیار شما نخبگان است/ بر سریع مدیر شدن اصرار نداشته باشید /تجربه در نظام اداری بسیار گرانبها است* رییس سازمان اداری و استخدامی کشور: *سازمان اداری و استخدامی کشور در دوره جدید نگاه ویژه ای به نخبگان دارد*
1404/03/03
دکتر رفیع زاده: اخبار اصلاح نظام اداری باید به صورت جدی و مستقل منعکس و توسط خبرنگاران و کارشناسان برای مردم تببین شود.موضوعات مربوط به اصلاح نظام اداری اثرات بلند مدت دارد.
1404/02/31
به میزبانی سازمان انرژی اتمی و از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور
1404/02/25
1404/02/24