صفحه اصلی  |  راهنمای سایت  |  جستجو  |  پرسش و پاسخ  |  پست الکترونیک  |  ارتباط با ما
يكشنبه 31 شهريور 1398  
Sunday, 22 September, 2019  
     فهـرست مقـالات

  معرفی
  کتاب ها
  مقـالات
  قوانین و مقررات
  پرسش و پاسـخ
  سایتـهای مفید
  نظـرات و پیشنهـادات
  پاورپوینت های آموزشی

  مدل تعالي سازماني ورژن 2010 (EFQM2010)  
نویسنده / منبع : علاالدین رفیع زاده  

بازخورد هاي به دست آمده از مدل هاي قبلي EFQM، شناخت گرايش هاي در حال ظهور و قوي مانند نوآوري، مديريت ريسک و ...، بازخور از شرکا، ارزيابان و مؤسسات آموزش دهنده و بازخور به دست آمده از اتحاديه اروپا در مورد لزوم بهبود رابطه و شفافيت مدل، را مي توان محرک هاي اصلي نياز به تغيير در مدل تعالي EFQM دانست. اعضاي هيأت اداره کننده EFQM در ماه مي سال 2009 تقاضاي بازنگري در مدل را اعلام کرد. تيم بازنگري عبارت بودند از؛ نماينده اعضاي کليدي، بخش دولتي، شرکاء ملي، ارزيابان و مؤسسات آموزشي اين تيم مي بايست بازخورهاي مناسبي را كه از بخش هاي دانشگاهي و دپارتمان ها مرتبط اتحاديه اروپا دريافت مي کردند را درکار بازنگري چارچوب EFQM 2009 مد نظر قرار مي دادند. نسخه ويرايش شده مدل حاوي يک مدل 9 محوري، با 8 مفهوم اساسي و سيستم امتيازدهي رادار مي باشد. برای مطالعه بیشتر و دانلود مقاله روی فایل ضمیمه کلیک نمایید.


کلید واژه ها: مدل EFQM

  فایل ضمیمه

کلیه حقوق این سایت متعلق به www.rafiezadeh.ir می باشد. 1398-1392©