با بررسی ادبیات دهه اخیر در خصوص مدیریت عملکرد و آینده آن، می­توان مباحث موجود در این زمینه را در دو حوزه دسته­بندی کرد، حوزه اول مربوط به آورده­های ناشی از تکنولوژی و نرم­افزاری شدن مدیریت عملکرد است و حوزه دوم مربوط به چالش­های ناشی از این آورده­ها است. در حوزه اول مهم­ترین بحث­ها عبارتند از: مدیران و کارکنان حجم زیادی داده در اختیار خواهند داشت، اطلاعات از منابع مختلف قابل احصاء خواهد بود، ادامه....